资管公司领导赴瑞丰公司开展调研

发布日期:(2021-09-28)

    9月24日,资管公司党委书记、董事长周勇,党委副书记、工会主席季萍,资管公司副总裁沈菲,财务总监马旭东、总部相关职能部门负责人和都市服务运营事业部有关领导等一行赴瑞丰公司开展调研。   

    瑞丰公司总经理陈继英就今年以来企业的经营情况,“比学赶超”工作的开展以及后备干部推荐等情况进行了汇报。

    周勇对瑞丰公司提出三点工作要求:一是健全客户奖励机制,以服务全过程思维稳定老客户;推进精益管理进一步规范化,制度化;不断加强人才培养,注重团队建设。二是作为市场化企业,瑞丰要始终牢记市场为先、业务为王,做好业绩,让企业实现高质量发展。三是作为重资金企业,资金周转速度是确保企业生存根本,瑞丰要加大资金流管控力度,规避资金、金融风险,争取打一场漂亮的突围战。

    季萍指出,瑞丰公司一是要努力提升销量,紧跟主机厂节奏,争取支持最大化。二是要精益求精,进一步加强业务培训,持续加大人才培养力度。三是要多开展特色活动,用心、用情为职工办实事,不断提升企业凝聚力。

    资管公司相关领导、事业部相关领导及总部相关部门负责人就分管的工作条线对瑞丰公司的发展提出了建议。(张亚平)


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